▼▼御茶ノ水アドバイザー通信(ＶＯＬ３０)▼▼(平成２５年６月１４日号）
このメールは、過去に名刺交換させていただいた方に送らせていただいています。
目次
■キャリア形成促進奨励金について
■厚生年金基金制度の現状と今後
■私の好きな山・登山道(長野県天狗岳）
■私の好きな温泉(長野県奥蓼科渋の湯）
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■キャリア形成促進奨励金
〇キャリア形成促進奨励金の特徴
(1)社内研修でも可能(賃金補助がある）
(2)計画申請が原則１か月前
(3)業種のしばりがない（他の助成金は、成長分野限定のものが多く使いづらい）
〇１２年度と１３年度の奨励金の変更内容
(1)１２年度：ａ．研修時間１０時間以上，ｂ．解雇要件はない、ｃ．業種：全業種、ｄ．賃
金助成：3分の１、ｅ．経費助成：3分の１
(2)１３年度：ａ．研修時間20時間以上、ｂ．解雇要件はあり、ｃ．成長分野800円、成
長分野以外400円、経費助成：成長分野は2分の１、成長分野以外は3分の１
〇もともと研修計画があれば、内容が適合すれば助成金の対象となるので申請・受
給が容易
貴社で計画されている研修計画が奨励金の対象となるかのお問い合わせは、当
事務所までご連絡ください。
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■厚生年金基金制度の現状と今後
（１）厚生年金基金の運用利回りは、１９９９年までは高利回りを維持してきましたが、
金融緩和により高利回りを維持するのが困難となり、途中小泉首相時に株価が高騰しましたが、リーマンショックにより株価が急落し、その後利回りが低下しました。このような中でＡＩＪ事件が起こり、厚生年金基金が破たんする基金が生じました。
（２）基金の経営が大変な理由は、一つは利回りの低下ですが、もう一つは予定
利率を５．５％のまま保証維持してきたことが基金の財政の悪化を招きました。
（３）平成２５年４月１２日に閣議決定され、「公的年金制度の健全性及び信頼性確保のための厚生年金法等の一部を改正する法律案」が今国会に上程されています。
（４）法案の内容は、次の通りです。
■施行日以後は、厚生年金基金の新設は認めない
■施行日から５年間の時限措置として特例解散制度を見直し、分割納付における
事業所間の連帯債務を外すなど、基金の解散時に国に納付する最低責任準備金の納付期限・納付方法の特例を認める
■施行日から５年後以降は、代行資産保全の観点から設定した基準を満たさない基金については、厚生大臣が第三者委員会の意見を聴いて、解散命令を発動できる。
■上乗せ給付の受給権保全を支援するため、厚生年金基金から他の企業年金等への積立金の移行について特例を設ける。
健全な基金につては、他の企業年金への移行または存続を図る一方、代行割
れ基金については、早期解散を促す仕組みを今回導入しました。また、代行割
れ回りは、１３％程度の利回りを確保した模様。
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■私の好きな山・登山道(長野県天狗岳）
〇八ヶ岳連峰のほぼ中央に双耳峰の天狗岳がある。
〇標高２６４６ｍで南八ヶ岳、北八ヶ岳はまじかに、北アルプス、中央アルプス、南ア
ルプスの展望が楽しめ、また高山植物が多いです。
〇奥蓼科渋の湯の辰野館前から樹林帯の急登が2時間ほどのぼると黒百合ヒュッテ
(山小屋）に到着。ヒュツテのある黒百合平からは、スリバチ池経由と中山峠のコー
スが あるが、途中火山岩がごつごつしているので足元注意。1時間半程度で東天
狗岳に到着、西天狗岳には、30分程で往復できます。
〇渋の湯登山道途中には、唐沢鉱泉があり、三井の森に下る登山道の途中には、夏
沢鉱泉もあり、野性味あふれる入浴温泉を楽しめる登山コースです。
〇「日本最高所の露天」が自慢の本沢温泉は、東天狗岳から１時間程度でいける一
軒宿で、標高２１５０mにある通年営業の露天温泉です。泉質は、硫黄、カルシゥム・硫酸塩泉です。
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■私の好きな温泉(長野県奥蓼科渋の湯）
〇北八ヶ岳にある一軒宿で、辰野館です。
〇薬効の強い硫黄冷鉱泉です。
〇雑誌「自遊人」やガイドブックで紹介されているうたせ湯や森の露天風呂が人気が
あるようです。
〇源泉は炭酸を含んだ酸性の硫黄泉です。飲泉も可能で、口に含むと渋みのある
ほろ酸っぱさを感じます。
〇源泉は青みを帯びた白濁色です。
〇いずれの浴槽も深さ90センチのたち湯で、薬効の強い源泉のために長時間入浴
しない配慮からたち湯となっています。
〇打たせ湯と加温湯を交互に入浴すると新陳代謝が活発になり、体の疲れがほぐれ
るそうです。
〇森の露天風呂は、白樺林に囲まれ、リラックス効果は抜群です。
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発信元
東京都千代田区外神田２－１－４－１０３
江川社会保険労務士・行政書士事務所
江川 明豁
電話：０３－６２０６－０５８０、Ｆａｘ：０３－６２０６－０５８１
Ｅ－ｍａｉｌ： akihiro-egawa@oasis.ocn.ne.jp
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