〒101-0021
東京都千代田区外神田2-1-4-103
事務所案内
12月21日
行者 〒101-0021
東京都千代田区外神田2-1-4-103
江川社会保険労務士・行政書士事務所
電話 :03-6206-0580,FAX:03-6206-0581
E-mail:akihiro-egawa@oasis.ocn.ne.jp
http:/www./egawa-roumu-gyousei.com
http:/www./egawa-houmu.com
発行:2012年12月18日
江川事務所だより(NO41)
今年も早いもので最後の月となりました。12月16日の衆議院選挙で自民党が圧勝し、公明党と併せると衆議院の2/3を超える議席を獲得し、法案の衆議院再議決が可能となりました。民主党の3年半弱の失政の反動でしょうが、民意が極端にぶれるのが懸念されます。
今年の漢字が、12月12日に清水寺で発表され、「金」が選ばれました。
これは、一つは「金」に関する天文現象の当たり年であったからです。
932年ぶりに日本の広範囲で観測された金環日食。6月には、金星の太陽面通過、8月には金星食を観測。
二つ目は、数多くの「金」字塔が打ち立てられた1年であったことです。東京スカイツリーの開業、ロンドンオリンピックでは史上最多38個のメダル、レスリングでは吉田沙保里選手が国民栄誉賞を受賞、「金色の真珠ネックレス」が贈呈されました。京都大学の山中教授がiPS細胞の研究でノーベル賞を受賞など。
三つ目は「金」を巡る問題が表面化。生活保護費の不正受給問題、消費税増税問題、年金資産に関連した詐欺事件などお金をめぐる事件が話題となった1年でした。
今年皆様にお世話になったことに感謝しつつ、今年最後の41号の事務所便りをお届けします。
1.賞与支払届の提出を忘れずに
そろそろ賞与の支払い時期となりましたが、この届出は賞与の支払いの有無に関係なく届出が必要です。賞与からの社会保険料の控除も忘れずにお願いします。
①雇用保険料は、
賞与支払額×5/1000(建設業は6/1000)
②健康保険料(協会健保東京支部の場合)は
賞与支払額(1000円未満切り捨て)×49.85/1000
但し、40歳以上65歳未満は、57.6/1000
なお、年間(4月~翌年3月)540万円が上限
③厚生年金保険は、
賞与支払額(1000円未満切り捨て)×83.83/1000
なお、1回の支払い限度額は150万円が上限
2.年末調整事務について
年末調整は、12月支給の給料又は賞与で行います。
昨年との変更点として、「一般生命保険料控除」「個人年金保険料控除」と
は別に「介護医療保険料控除」が新設されました。平成24年1月1日以後
に契約した生命保険から新しい生命保険料控除の対象となります。なお、新
規の契約だけでなく、平成24年以後に契約の更新があった場合等であって
も、その契約全体の保険料が新しい制度の対象となります。
これにより、平成24年分の所得税から各生命保険料控除の合計額が12万円と変更になります。(ただし、平成23年12月31日以前に締結した保険契約等による控除は、従前の「一般生命保険料控除」「個人年金保険料控除」(それぞれ各適用限度額5万円)が適用されます。
また、自動車通勤等に係る通勤手当について、運賃相当額が距離比例額を超える場合に、運賃相当額(最高限度額:月額10万円)までが非課税となる措置が廃止されました。平成24年1月1日以後に受け取るべき通勤手当から適用され、通勤手当の金額が距離比例額を超える場合には、その距離比例額を超える金額については課税の対象となります。
3.改正高年齢法について
高年齢法の改正が、平成25年4月1日より施行されますが、再雇用基準
を定めて65歳までの雇用制度を実施している会社は、平成25年3月31日
までに就業規則の改定が必要となります。
特に,厚生労働省が指針で示した、①心身の故障のため業務に耐えられない
と認められた者、②勤務状況が著しく不良で引き続き従業員の職責を果たせな
い者の規定を活用するには就業規則の改定が必要です。詳しくは当事務所まで
ご相談下さい。
4.障害者雇用に朗報
障害者の法定雇用率が平成25年4月1日から、1.8%から2%へ引き
上げられます。この法定雇用率引き上げに先立ち、ハローワークでは障害者の
求人と求職のマッチング効果を高めるために、インターネットによる「障害者
求人検索サービス」を、12月22日から開始します。
障害者雇用を検討されている会社は、インターネット掲載を検討してみては
いかがでしょうか。詳しくは、インターネットから「ハローワークインターネ
ットサービス」を開き、「障害者求人情報検索」をクリックしてください。
以上